Президент СРОО "АРС УЧР"

Президент Ассоциации руководит деятельностью Президиума Организации; в период между заседаниями Президиума осуществляет руководство деятельностью Организации; избирается общим собранием сроком на пять лет.

В период с 11 октября 2010 г. по 30 апреля 2013 г. должность Президента Ассоциации занимал Максимов Михаил Игоревич (первый заместитель руководителя Аппарата Мэра и Правительства Москвы с мая 2012 г.).
В апреле 2013 года Президентом Ассоциации была избрана Долженко (ранее -Гиниева) Светлана Борисовна, до этого занимающая должность исполнительного вице-президента СРОО "АРС УЧР". В настоящее время Светлана Борисовна является также начальником управления по работе с персоналом, а также к.э.н., доцентом кафедры экономики труда и управления персоналом Уральского государственного экономического университета, реализуя на практике и в теории накопленный опыт в сфере управления человеческими ресурсами. Начиная с 2010 года при участии Ассоциации ежегодно проводятся международные, российские, региональные научно-практические мероприятия (в т.ч. Международная научно-практическая конференция "Достойный труд – основа стабильного общества"). Работая в должности директора департамента экономики, а также заместителя директора института экономики (с 2011 по 2015 гг.) УрГЭУ Долженко С.Б. внесла значительный вклад в развитие международного сотрудничества. Так, в указанный период УрГЭУ совместно с Ассоциацией стали организаторами международных семинаров и конференций, которые проводились не только в университете, но и на площадке зарубежных вузов. Наиболее тесное сотрудничество было налажено Светланой Борисовной с такими вузами как Пражский экономический университет (Чехия, г.Прага), Печский университет (Венгрия, г.Печ), Софийский университет (Болгария, г.София) и другие. При непосредственной поддержке Долженко С.Б. в регионе с 2011 года реализовывалась независимая сертификация персонала в области кадрового менеджмента по стандартам Национального союза кадровиков, в настоящее время ведется активная работа по формированию национальной системы компетенций и квалификаций в Свердловской области. С 2012 по 2015 гг. Долженко С.Б. возглавляла Конгресс молодых экономистов Евразийского экономического форума молодежи (ЕЭФМ), который на высоком уровне провел более 40 научно-практических мероприятий с привлечением к очному и заочному участию порядка 3000 студентов, аспирантов, магистрантов, молодых преподавателей и экспертов из российских и зарубежных вузов. Свой практический опыт Долженко С.Б. успешно передает в ходе лекционных и практических занятий со студентами кафедры «Экономика труда и управление персоналом» УрГЭУ. В 2012 году Светлана Борисовна награждена почетной грамотой Законодательного Собрания Свердловской области «За большой вклад в подготовку высококвалифицированных специалистов» (Приказ от 17 окт. 2012 г., № 7204). В 2013 г. Светлана Борисовна стала победителем конкурса «Лучшие из лучших» в номинации «Лучший преподаватель» УрГЭУ. В 2016 году награждена Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации «За многолетнюю плодотворную работу по развитию и совершенствованию учебного процесса, активную деятельность в области научных исследований, значительный вклад в дело подготовки высококвалифицированных специалистов» (Приказ от 24.06.2016 г. №532/к-н). Свои инициативы и предложения в части совершенствования системы подготовки кадров Долженко С.Б. реализует, участвуя в общественных обсуждениях как член Общественного совета при Департаменте по труду и занятости населения Свердловской области (с 2014 г.), член Комиссии Свердловского областного Союза промышленников и предпринимателей по развитию системы компетенций и квалификаций (с 2015 г.). Ключевую роль в поддержке задач по формированию Национальной системы компетенций и квалификаций в Свердловской области Светлана Борисовна реализует, являясь членом рабочей группы по мониторингу рынка труда Совета по профессиональным квалификациям (СПК) в области управления персоналом, а также членом рабочей группы по разработке профессионального стандарта «Специалист по экономике труда» СПК в области управления персоналом.