Свердловская региональная общественная организация «Ассоциация руководителей и специалистов по управлению человеческими ресурсами» (СРОО «АРС УЧР») совместно с представителями кафедры экономики труда и управления персоналом УрГЭУ организовали серию мастер-классов в рамках проекта «Полезная суббота».
Мастер-класс "Как фасилитация помогает HR-у стать ближе к бизнесу?"
Мастер-класс на тему "Как фасилитация помогает HR-у стать ближе к бизнесу?" провела Татьяна Куковякина, директор Уральского центра фасилитации «Энергия идей», лучший фасилитатор России по итогам конкурса 2015 года.
В ходе мастер-класса магистранты кафедры ЭТиУП познакомились с инструментами фасилитации «Карты энергий», «Краудсорсинг», «Поиск сокровищ», а также обсудили способы использования фасилитации для успешного проведения совещаний и получения обратной связи.
А еще для магистрантов была проведена фасилитация с целью более глубокого понимания инструментов: по ее итогам удалось обозначить следующие ключевые запросы от бизнеса, где сейчас требуется активное вовлечение HR:
✔️Удержание персонала
✔️Методы и инструменты повышения производительность труда
✔️Лояльность, мотивация и вовлеченность персонала (мотивация молодых специалистов, вовлечение топ-менеджмента в построение системы мотивации, вовлечение молодёжи в процесс непрерывных изменений)
✔️Улучшение психологического климата в коллективе (в том числе – поддержание ментального здоровья персонала, повышения уровня доверия между сотрудниками)
✔️Цифровизация
✔️Привлечение и адаптация персонала
Мастер-класс "Применение аппаратных методов диагностики при подборе персонала"
10 декабря также состоялся еще один мастер-класс от партнёра кафедры, эксперта, директора "Центра развития мозга" Кирилл Беликов.
Мастер-класс был посвящён вопросам применения аппаратных методов диагностики при подборе персонала. В ходе встречи мы подробнее узнали о технологиях ЭЭГ-БОС и аппаратного типирования личности, и как возможно их применять при диагностике персонала!
